为持续提升职工队伍技能水平，强化公司核心竞争力，2025年12月，远程股份正式启动“以匠心技艺 展职工风采 铸精品线缆”第三届职工技能大赛。赛事历经两个月，于近期完成各项赛程。

　　此次大赛旨在弘扬工匠精神，激发全员创新活力，打造高素质、高技能人才梯队，为公司高质量发展注入强劲动力。

　　PART 01开幕式：群贤毕至，共启技能新篇

　　12月5日，远程股份经营管理层、各分厂负责人及参赛选手代表齐聚一堂，共同见证此次职工技能大赛的开幕仪式。

　　总经理余昭朋表示，技能人才是企业最宝贵的财富，也是推动产业升级的中坚力量。本届大赛不仅是技艺的比拼，更是学习交流、共同进步的舞台。希望每位选手都能赛出水平、展现风采，将精湛技能转化为企业发展实绩。

　　随后，技术裁判组代表和参赛选手代表分别宣誓，承诺恪守比赛规则，秉持公平公正原则，全力以赴，展现远程人的专业素养和精神风貌。

　　PART 02理论考试：以知促行，筑牢技能根基

　　理论考试内容覆盖电缆制造全流程专业知识、工艺规范、质量控制和安全生产等多个维度。考试不仅检验选手的理论功底，更注重知识与实际生产的深度融合。考场内秩序井然，选手们沉着应答，展现出扎实的专业素养和严谨的求学态度，监考人员全程严格执纪，确保考试公正有序。

　　PART 03实操考试：精工细作，尽显匠人本色

　　实操比赛围绕裸导体、绝缘、成缆、护套、检验等关键工序展开，并创新设立跨工序挑战项目，鼓励选手突破专业界限，锻造复合型技能。在为期近两个月的实操竞赛中，选手们于生产一线展开技艺交锋——从导体的精密处理，到绝缘层的均匀包覆;从成缆工序的协同作业，到护套工序的完美收尾，每一环节均彰显出高超的操作水准与严谨的工艺精神。

　　评委组由各工序技术专家组成，依据操作规范性、产品质量、效率与创新性等维度进行现场评分，并给予专业点评与技术指导，实现“以赛促训、赛训结合”的培育目标。

　　PART 04赛事收官：成果揭晓，荣耀之星绽放

　　本次大赛共吸引50多名选手报名参与，经过理论与实操两轮激烈角逐，最终7名选手凭借出色表现荣获佳绩。获奖名单已于近日正式公布，公司对获奖选手予以通报表扬，以表彰他们追求卓越、精益求精的职业精神。

　　大赛不仅选拔出一批技能扎实、作风过硬的技术骨干，更在全公司范围内营造了“崇尚技能、尊重人才、学习先进、争创一流”的良好氛围。

　　未来，远程股份将持续搭建技能提升平台，完善人才培养机制，推动技能人才队伍建设迈向新高度，为企业可持续发展筑牢人才基石。